| 専用サイト制作・自社採用オウンドサイト制作対応の有無 | ― |
|---|---|
| 分析・PDCA対応の有無 | 〇 |
| 求人戦略・サイト戦略コンサルティング対応の有無 | ― |
| 費用(月額、運用代行手数料%) | 月額利用広告費の20% |
| 会社としての実績 | 平成22年4月28日設立 |

引用元:アナグラム公式サイト
https://anagrams.jp/
アナグラムでは運用型広告を活用して、顧客の採用活動の効率化や迅速化をサポートしています。特定の業種やサービス対象エリアを限定することなく、幅広いクライアントのニーズに合わせて採用活動をトータルコンサルティングし、企業としての事業成長や安定化を支援してくれることが強みです。
リスティング広告やSNS広告などプロモーションの種類が複数用意されていることも見逃せません。
アナグラムはIndeedから認定パートナーとして公式に認められている企業であり、求人検索エンジンを土台とした採用活動について専門スキルや独自のノウハウを構築していることが重要です。
Yahoo!やGoogleといったサービスの特性を活かしたサポートも提供しており、採用活動だけでなくマーケティングやインハウス業務といった分野についてもサポートを提供しています。
アナグラムでは採用活動の品質を追求する対策の一環として、顧客ごとにオリジナルのコンテンツの制作もアウトソーシングすることが可能です。
また、顧客ニーズにしっかりと寄り添えるように、顧客満足度調査を定期的に行ってアンケートの結果をサービスに反映させている点も見逃せないでしょう。
Indeed運用代行のプラン・料金は、公式サイトに掲載されていませんでした。
Indeed運用代行を導入したお客様の事例は、公式サイトに掲載されていませんでした。
アナグラムはIndeed運用代行サービス会社を探している企業や、独自性を活かした採用活動を効率的に行っていきたいと考えている企業に向いている会社といえそうです。
顧客ニーズへ寄り添ったサポートが重視されており、自分たちの意見をしっかりとサービス内容へ反映させたいと思っている企業とも相性が良いでしょう。
その他、Indeed公認パートナーとして客観的な信頼性を大切にしたいと考えている企業にもおすすめです。
運用代行・申込みの流れは、公式サイトに掲載されていませんでした。
アナグラムは平成22年4月に設立された会社であり、運用型広告を使った企業の採用活動やマーケティング戦略、その他の経営課題について総合的なサポートを行っている会社です。業種業態、サービスエリアといった制限を設けることなく顧客ニーズへ対応してくれる上、Indeed公式パートナーとしても認められており、クライアントにとってのビジネスパートナーとして長期的かつ良好な信頼関係の構築を目指しています。
| 本社所在地 | 東京都渋谷区千駄ヶ谷4丁目4-4 フィールド北参道 1F・2F |
|---|---|
| 提供サービス | 運用型広告、インハウス支援顧問サービス、マーケティング支援 |
| 問合せ先(TEL) | 03-6412-7449 |
| 公式サイトURL | https://anagrams.jp/ |
引用元:株式会社アドバ公式HP
(https://adva-webteam.com/indeed/)
営業の兼任ではなく「専属の運用部隊」が伴走。システムの自動最適化に依存せず、毎月の詳細レポートと定例ミーティングを通じ、人間が直接数値を見て改善を続ける地に足の着いたサポートが特徴です。
最適化アルゴリズムによる「どこに求人が出ているか分からない」事態を防止。詳細なデータ開示と「次の一手」の明確な提案により、運用に不信感を抱く企業も納得の透明性を誇ります。
2,000社以上の実績(※)から、アルゴリズムの癖や「前代理店での失敗要因」を即座に特定。他社で放置され成果が出なかった運用を、スピーディかつ確実に立て直すリカバリー力に定評があります。
※計測期間不明。2026年3月2日調査時点の公式情報です。参照元:アドバ公式サイト(https://www.adva-webteam.com/indeed/)
引用元:インビジョン株式会社公式HP
(https://www.invision-inc.jp/)
「運用代行(丸投げ)」ではなく、自社内にノウハウを蓄積するためのアドバイザリーに特化。プロの知見や分析手法を直接学び、自社の採用担当者を育成できる体制です。
1ヶ月単位での緻密な振り返りミーティングを実施。自社の担当者に「Indeed PLUSの効果的な運用ノウハウや原稿の書き方」を直接インストールしてくれます。
「最終的に代理店に依存しないインハウス(自社)運用」を目指す企業に向けた、最適な育成ロードマップを提供してくれます。
引用元:株式会社EISHIN公式HP
(https://ei-shin.com/)
最新のHRテクノロジーを駆使してデータを一元管理し、属人化やヒューマンエラーを排除。常に一定の高いパフォーマンスを維持するシステマチックな運用。
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