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株式会社オーミッシュ

株式会社オーミッシュのIndeed運用代行早見表

専用サイト制作・自社採用オウンドサイト制作対応の有無
分析・PDCA対応の有無
求人戦略・サイト戦略コンサルティング対応の有無
費用(月額、運用代行手数料%) 要問合せ
会社としての実績 2005年設立

株式会社オーミッシュのIndeed運用代行サービス、ここが目玉!!

Indeed正規代理店として集客サポート

株式会社オーミッシュは、Indeed正規代理店として集客サポートに強みを持っています。転職を希望する方は大勢いますが、ニーズに合わせた内容を提供しないと振り向いてはもらえません。株式会社オーミッシュではSEO対策を行い、効率的かつリーズナブルな価格で目的のサイトへの誘導が可能。リクルートページのオウンドメディア化を、新しいリクルート手法として掲げて提案しているのです。
Indeedをはじめとして、自社のみで募集広告を出しても、ノウハウがなければなかなかうまくはいかないもの。株式会社オーミッシュはIndeed正規代理店として培ってきたノウハウを活かし、適した手法によって効果へと導いてくれることでしょう。

費用やミスマッチの問題を解決

採用募集をかけただけでは、自社が求めている人材は集まりません。たとえ給与条件が良くても、働きやすい職場環境であったり、仕事のしやすさといった部分は転職者から重視されています。オーミッシュはその点に注目し、採用企業と人材の双方が情報を提供し納得できることが重要と考えています。

同社では、企業文化を言葉にし、求める人材を明確化して情報を提供。事業内容や社風をオウンドメディア化して発信をするという手法を取っています。毎月のレポートをもとに転職市場をチェックし、採用単価を抑えることもサポート。効率的な採用と定着率を高めるために有効と考える手法を駆使するIndeed代理店です。

採用に関連する補助金や助成金の知識にも強い

オーミッシュでは、採用に関連する補助金や助成金を取得するためのサポートにも対応しています。しかし、補助金や助成金を取得しようとしても、手間と時間がかかるという問題があります。同社では、手間のかかる手続きについては専門のスタッフが対応。複雑な対応について献身的にサポートしてくれます。採用コストは決して安いものではないですが、補助金や助成金を活用することで、その負担も軽減できるようになるでしょう。

株式会社オーミッシュのIndeed運用代行のプラン

要問合せ

株式会社オーミッシュのIndeed運用代行を導入したお客様の事例

事例は見つかりませんでした。

株式会社オーミッシュとは

株式会社オーミッシュは、人材募集や広告コストの効率化を検討している方におすすめのホームページ制作・集客代理店です。リクルートページのオウンドメディア化による新しいリクルート手法を採用し、特にSEO対策による集客サポートに強みを持っています。

新規ホームページの制作・集客のほか、既存のホームページや広告で思うような結果が出ていない方のサポートにも対応。取得のために手間や時間がかかる補助金や助成金の申請サポートができることも強みです。

株式会社オーミッシュの会社情報

本社所在地 東京都世田谷区上用賀1-1-2-110
提供サービス
  • ホームページの制作・管理運営
  • インターネットマーケティング
  • ホームページ制作
  • 管理運営
  • ネット広告代理店(indeed、google)
  • ネットコンサルティング支援
  • 飲食店向け商品卸業(水素水・蒸熱BOX・除菌の達人の販売)
問合せ先(TEL) 03-6805-6637
公式サイトURL https://o-mish.co.jp/
 
Indeed PLUSは最適なサイトへ求人を自動配信する仕組みですが、成果は「運用体制」で決まります。本メディアでは、「確実な最適化」「ノウハウの内製化」「徹底した効率化」という、3つの運用スタイルに特化した厳選代理店をご紹介します。
放置は絶対にしない。
継続率90%以上(※)が証明する
「本気の伴走・PDCA」
プラチナムパートナー
アドバ
アドバ

引用元:株式会社アドバ公式HP
(https://adva-webteam.com/indeed/)

特徴
【専属プロ部隊による月次コンサル体制】

営業の兼任ではなく「専属の運用部隊」が伴走。システムの自動最適化に依存せず、毎月の詳細レポートと定例ミーティングを通じ、人間が直接数値を見て改善を続ける地に足の着いたサポートが特徴です。

【自動配信のブラックボックス化を防ぐ透明性】

最適化アルゴリズムによる「どこに求人が出ているか分からない」事態を防止。詳細なデータ開示と「次の一手」の明確な提案により、運用に不信感を抱く企業も納得の透明性を誇ります。

【2,000社超の実績が裏付けるリカバリー力】

2,000社以上の実績(※)から、アルゴリズムの癖や「前代理店での失敗要因」を即座に特定。他社で放置され成果が出なかった運用を、スピーディかつ確実に立て直すリカバリー力に定評があります。

※計測期間不明。2026年3月2日調査時点の公式情報です。参照元:アドバ公式サイト(https://www.adva-webteam.com/indeed/

運用は自社でやりたい!
「インハウス(自社運用)化」
支援のプロ
シルバープラスパートナー
インビジョン
インビジョン

引用元:インビジョン株式会社公式HP
(https://www.invision-inc.jp/)

特徴
【「自立」を促す運用アドバイスプラン】

「運用代行(丸投げ)」ではなく、自社内にノウハウを蓄積するためのアドバイザリーに特化。プロの知見や分析手法を直接学び、自社の採用担当者を育成できる体制です。

【1ヶ月ごとの短期PDCA教育】

1ヶ月単位での緻密な振り返りミーティングを実施。自社の担当者に「Indeed PLUSの効果的な運用ノウハウや原稿の書き方」を直接インストールしてくれます。

【内製化に向けたロードマップ】

「最終的に代理店に依存しないインハウス(自社)運用」を目指す企業に向けた、最適な育成ロードマップを提供してくれます。

手間を極限までカット。
システムによる
「超・効率化」運用
シルバープラスパートナー
EISHIN
EISHIN

引用元:株式会社EISHIN公式HP
(https://ei-shin.com/)

特徴
【自社開発システム「採用CXクラウド」】

最新のHRテクノロジーを駆使してデータを一元管理し、属人化やヒューマンエラーを排除。常に一定の高いパフォーマンスを維持するシステマチックな運用。

【180社超の導入実績(※)】

採用管理システム導入の豊富な実績から、Indeed PLUSの複雑な仕様・連携を最も効率よく自動化し、スムーズに回すフローを構築。
※2024年~2025年の実績

【手間ゼロのサイト制作&連携】

採用サイトの制作からIndeed PLUSへの求人連携までシームレスに完結。企業側の「応募者管理」や「媒体ごとの更新」の手間を極限まで削減。